Private Krankenversicherung im Referendariat

Nicht automatisch – die private Krankenversicherung ist eine Entscheidung. Als Beamtin oder Beamter auf Widerruf sind Sie beihilfeberechtigt und können den Beihilfeanteil mit einer beihilfekonformen PKV zu Anwärter-Konditionen ergänzen. Alternativ bleibt der Verbleib in der gesetzlichen Krankenversicherung möglich, dann allerdings ohne Beihilfe. Was für Ihre Situation passt, klären wir im Bedarfscheck.

Im Mittelpunkt steht die Krankenversicherung: als beihilfeberechtigte Anwärterin oder Anwärter eine beihilfekonforme private Restkostenversicherung, die den Beihilfeanteil ergänzt. Sinnvoll ergänzen lässt sich das durch eine Dienstunfähigkeitsabsicherung, da Beamtinnen und Beamte auf Widerruf bei Dienstunfähigkeit kaum gesetzlich abgesichert sind. Welche Bausteine im Einzelfall passen, hängt von Ihrer Lebenssituation ab.

Ja. Lehramtsreferendarinnen und -referendare werden zu Beamtinnen und Beamten auf Widerruf ernannt und sind damit ab dem ersten Tag des Vorbereitungsdienstes beihilfeberechtigt. Die Beihilfe des Dienstherrn übernimmt in den meisten Ländern rund 50 Prozent der berücksichtigungsfähigen Gesundheitskosten. Der genaue Beihilfesatz und mögliche Leistungsausschlüsse richten sich nach dem jeweiligen Landesrecht (Stand 2026).

Ja. Mit der Ernennung zur Beamtin oder zum Beamten auf Widerruf sind Sie ab dem ersten Tag des Vorbereitungsdienstes beihilfeberechtigt. Die Beihilfe trägt in den meisten Ländern rund 50 Prozent der berücksichtigungsfähigen Kosten; den Rest deckt eine beihilfekonforme private Restkostenversicherung ab.

Für die Ausbildungszeit bieten die Versicherer besonders günstige Konditionen für den beihilfekonformen Restkostentarif. Sie gelten für die Dauer der Anwärterzeit. Nach der Übernahme in ein weiteres Beamtenverhältnis wird der Tarif auf die dann geltenden Bedingungen umgestellt.

Mit Beginn der Beihilfeberechtigung entsteht ein besonderes Austrittsrecht nach § 188 Absatz 4 SGB V. Sie erklären den Austritt fristgerecht gegenüber Ihrer Krankenkasse; die Mitgliedschaft endet nicht von selbst. Wir stimmen den Zeitpunkt mit dem Beginn Ihrer PKV ab.

Nach aktuellem Rechtsstand ist Zahnersatz in der Anwärterzeit unter anderem in Sachsen, Hamburg, Niedersachsen, Bremen, Mecklenburg-Vorpommern und dem Saarland von der Beihilfe ausgeschlossen oder mit Wartezeit belegt. In anderen Ländern wie Berlin, Bayern, Nordrhein-Westfalen oder Thüringen besteht kein solcher Ausschluss. Welche Regel für Sie gilt, klären wir im Bedarfscheck anhand Ihres Dienstherrn (Stand 2026).

Endet die Anwärterzeit ohne anschließendes Beamtenverhältnis, sollten Ihr Versicherungsschutz und die erreichten Konditionen nicht verloren gehen. Eine Anwartschaft kann Gesundheitszustand und Konditionen für die spätere Verbeamtung sichern. Wir zeigen Ihnen die Optionen im Gespräch.

Am besten davor. So kann der Versicherungsschutz nahtlos zum ersten Diensttag beginnen, die Gesundheitsprüfung ist rechtzeitig abgeschlossen und der Austritt aus der gesetzlichen Krankenversicherung lässt sich fristgerecht abstimmen.

In vielen Fällen ja. Die private Krankenversicherung stellt Gesundheitsfragen; eine Vorerkrankung kann zu einer Nachfrage oder einem Zuschlag führen. Vor dem Antrag ist eine anonyme Risikovoranfrage möglich, mit der Sie die Einschätzung des Versicherers kennen, bevor ein formeller Antrag läuft.